??????? 11.調度室認真記錄檢修時間，處理事故時間，及時掌握全過程檢修項目，認真抓好檢修過程協(xié)調，確保正常生產秩序。
??????? （四）生產過程中出現(xiàn)的機電影響，必須進行分析通報、處罰。機電科月底對各隊的機電影響進行分類分析，查找原因，采取防范措施，逐步減少機電影響，確保生產正常開展。
??????? （五）各相關單位要嚴格執(zhí)行上述規(guī)定，以此來保障設備的安全運行，減少設備故障影響及修復費用，確保安全生產。
??????? 五、設備履歷檔案的建立管理
??????? （一）機電科負責對礦內所有的大型固定設備及主要的采掘設備統(tǒng)一進行編號，按編號逐一建立履歷檔案，并由專人負責管理，及時如實填寫完善相關內容。履歷檔案分為兩部分內容，一部分為原始的基本參數(shù)、配置說明等不變部分，另一部分為真正的履歷，需實時根據(jù)具體情況如實填寫，主要有轉移搬遷、各個服役階段的服役地點及相關人員、大型故障及處置簡述、每次重大事項的負責人及主要參與人員、設備大修情況、主要部件更換情況等，真正做到一臺一檔，檔隨機走，閱檔知機。
??????? （二）機電科利用設備專項考核打分表， 每月對井下使用的主要設備，特別是采掘運設備進行專項考核打分，必須進行現(xiàn)場考核，并由現(xiàn)場責任人進行簽字確認，同時進行落實整改，月底對各隊組使用設備情況進行綜合評定打分，獎優(yōu)罰劣，由礦內兌現(xiàn)、通報。
??????? 六、設備技術人員、操作人員、檢修人員的管理、培訓與素質提升
??????? （一）機電科負責對機電人員及主要設備的操作、維護人員，逐一進行建檔管理，檔案內容包括個人基本情況、工作經(jīng)歷、主要工作業(yè)績、技能等級情況、歷次參加培訓學習情況、歷次的工作失誤情況、歷次參加的主要設備安裝、大型故障處置情況等，為建立相對穩(wěn)定、專業(yè)、階梯型人才儲備提供依據(jù)。
??????? （二）人員技術素質提升?
??????? 1.班前會的合理利用，通過班前每日一題及對近期出現(xiàn)的一些問題、故障及處置方式方法等，進行全面的分析講解，以短平快的方式來進行技能提高。
??????? 2.由安全科制定礦年度及月度培訓計劃，定期專業(yè)技術培訓考核，每月按照人員類型、分專業(yè)，分別由各業(yè)務科室根據(jù)崗位專業(yè)對口進行培訓學習，必須提前制作培訓課件或講義，也可以就相關標準等進行培訓學習， 所有培訓學習必須有考核， 有針對性，專業(yè)對口，保證學習效果。使各設備操作人員及技術人員都能熟悉本崗位的工作有關的各種潛在危害，對本崗位各方面的知識及技能做到應知應會，掌握標準化作業(yè)的各項知識和技能，全面提高技術人員、操作人員、檢修人員的專業(yè)知識和綜合素質。
??????? 3.實物實例培訓，一是通過機修廠的大修，要求由技術總監(jiān)牽頭制定計劃，組織相關操作、維護人員，進行解體開腔后的現(xiàn)場實物學習；二是通過廠方服務人員到礦后的故障處理或現(xiàn)場檢查時，進行現(xiàn)場查看、詢問交流學習，來提高分析、判斷及實際動手操作能力；
??????? 七、機電設備事故責任追究
??????? （一）為進一步強化機電設備事故管理，推進由重點控制事故向控制危險源轉變、由事后查處向超前預防轉變，降低一般性機電等級事故，杜絕重、特大機電設備事故發(fā)生，提高我礦機電設備開機率，提升現(xiàn)場機電管理水平，保障安全生產，對機電設備事故實行責任追究。
??????? （二）機電設備事故指不論是機電設備自身老化的缺陷，或維護、檢修、操作不當?shù)仍?，凡造成機電設備損壞或發(fā)生故障達到規(guī)定的范圍，未造成人身傷亡，影響生產或必須修理者均為機電設備事故。機電設備事故包括：觸電，機械、設備起吊、設備安裝、設備檢修、設備調試等傷人，大型設備損壞，斜井跑車，皮帶斷帶，大型固定設備、供電等造成礦井停產事故。
??????? （三）按事故是否由人的責任所致，可分為責任事故和非責任事故。
??????? 1.責任事故是指在日常生產或工作過程中（包括設計、安裝、使用、維修等過程），有關人員不執(zhí)行安全生產有關法律、法規(guī)、標準、規(guī)范，不履行崗位責任，違反作業(yè)程序、規(guī)章制度、管理規(guī)定而造成的事故。
??????? 2.非責任事故是指難以預防、人力不可抗拒的自然災害，或由目前國內技術水平和條件尚不能治理的因素造成的事故。
??????? （四）機電設備事故按其影響時間、影響范圍、造成損失程度和性質分為一級設備事故、二級設備事故和三級設備事故三類。
??????? （五）機電科根據(jù)礦實際情況明確機電設備事故的三類分級，并制定各類機電設備事故的匯報程序、事故搶修、事故調查分析及其相應考核辦法。
??????? （六）機電設備事故匯報及記錄備案
??????? 1.發(fā)生機電設備事故的報告采用迅速報告制度。
??????? （1）發(fā)生一級機電設備事故的報告程序
??????? 由發(fā)生事故的當班操作工、運行工、現(xiàn)場安全員或班組長立即向調度室和跟班隊長匯報事故發(fā)生的情況，同時在保證安全的前提下，積極采取可靠措施進行組織搶修，發(fā)生人身事故要在保證安全的前提下保護現(xiàn)場，組織搶救。由調度室值班人員負責及時向責任隊組負責人、機電隊長、機電科相應主管、機電副礦長及礦領導匯報事故發(fā)生的情況，并做好記錄。
??????? （2）發(fā)生二級機電設備事故的報告程序
??????? 由發(fā)生事故的當班操作工、運行工、現(xiàn)場安全員或班組長及時向調度室和跟班隊長匯報事故發(fā)生的情況，同時在保證安全的前提下，積極采取可靠措施進行組織搶修，由調度室值班人員負責及時向責任隊組負責人、機電隊長、機電科相應主管、機電副礦長及當日值班礦長匯報事故發(fā)生的情況，并做好記錄。
??????? （3）發(fā)生三級機電設備事故的報告程序
??????? 由發(fā)生事故的當班操作工（或運行工）或當班的班長負責及時匯報調度室。同時在保證安全的前提下，組織搶修，由礦調度室值班人員負責及時向責任隊組負責人及機電隊長匯報事故發(fā)生的情況，并做好記錄。
??????? 2.發(fā)生嚴重工傷和特別嚴重非傷亡及其以上事故，調度室要及時向上級調度部門匯報，并做好相關記錄。
??????? 3.匯報事故的內容
??????? 事故發(fā)生的時間、地點以及事故現(xiàn)場情況、事故發(fā)生的對象、事故發(fā)生的簡要經(jīng)過、所屬隊組、當班人員、事故發(fā)生后的應急處理情況等。
??????? （七）機電設備事故的搶修
??????? 1.一級機電設備以上事故的搶修由值班礦領導負責組織，機電科及機電副礦長應及時對事故的搶修進行技術支持（必要時聘請相關技術人員或專家進行技術支持），按照相應的應急救援預案，組織有關人員進行事故搶修，以最短的時間恢復設備及系統(tǒng)的完好，保證設備的正常運行。
??????? 2.二級機電設備事故的搶修由調度室主任負責組織，機電科相應專業(yè)主管應及時對事故的搶修進行技術支持，按照相應的應急救援預案，組織有關人員進行事故搶修，以最短的時間恢復設備及系統(tǒng)的完好，保證設備的正常運行。
??????? 3.三級機電設備事故的搶修由事故發(fā)生單位組織，按照相應的應急措施，組織有關人員進行事故搶修，以最短的時間恢復設備及系統(tǒng)的完好，保證設備的正常運行。
??????? 4.發(fā)生機電設備事故當班操作人員應對事故現(xiàn)場進行電氣隔離和現(xiàn)場隔離、保護事故現(xiàn)場和立即采取不使事故擴大的處理措施。
??????? （八）機電設備事故的現(xiàn)場勘查與調查
??????????? 1.機電設備事故的現(xiàn)場勘查要在事故搶修開始前完成，現(xiàn)場勘查由事故調查組長負責。現(xiàn)場勘查可采用現(xiàn)場情況記錄、拍照、錄像、技術測定等方法進行。折除下的損壞部件要妥善保存，作為事故調查的重要依據(jù)。
??????? 2.發(fā)生一級機電設備事故由機電副礦長組織對事故進行調查，調查組長由技術總監(jiān)擔任，成員由礦領導、機電、調度、生產、安全、技術等部門的有關人員組成。
??????? 3.發(fā)生二級機電設備事故由機電科組織對事故進行調查，調查組長由機電科相應主管擔任，成員由機電科和調度、生產、安全部門的有關人員組成。
??????? 4.發(fā)生三級機電設備事故由事故發(fā)生單位組織對事故進行調查，調查組長由事故發(fā)生單位主管機電設備的負責人（或隊組負責人）擔任，成員由機電科相應主管和調度、生產、安全部門的有關人員組成。
??????? 5.發(fā)生人身事故按礦及集團公司相關規(guī)定執(zhí)行。
??????? 6.機電設備事故調查組成立在事故搶修結束同時按上述規(guī)定組成事故調查組，開展事故的調查工作。
??????? 7.機電設備事故的調查程序按照國家及公司有關規(guī)定的“四不放過”的原則執(zhí)行。
??????? 8.機電設備事故的調查報告的內容
??????? (1)事故單位及事故情況概述；
??????? (2)事故發(fā)生經(jīng)過及搶修情況；
??????? (3)事故的性質及原因；
??????? (4)責任認定及處理意見；
??????? (5)防范措施和建議。
??????? 9.機電設備事故調查報告的完成時間，一級機電設備事故在7天內完成，二級機電設備事故5天內完成，三級機電設備事故在發(fā)生事故3天內完成，如存在技術鑒定等工作，可以順延至15天。
??????? 10.機電設備事故的調查報告的報送
??????? 一級機電設備事故報告要報送礦各單位，并在全礦范圍進行通報同時上報公司相關部門；二級機電設備事故報告要報送礦各單位，并在全礦范圍進行通報；三級機電設備事故要報送機電科、生產科、調度室、安全科、企管科各一份。
??????? （九）機電設備事故的考核按事故類型，實行分級組織調查，并根據(jù)事故直接原因、間接原因、主管責任、監(jiān)管責任以及領導責任進行責任追究，具體如下：
??????? 1.發(fā)生一級機電設備事故的取消包機責任人包機工資，并對事故直接責任人每人罰款1000-3000元，對事故間接責任人及現(xiàn)場安全監(jiān)督人每人罰款500-3000元，對班組長罰款1000-3000元，對隊組負責人罰款1000-5000元，對機電科業(yè)務主管罰款500-3000元；其他人員及礦領導根據(jù)集團相關規(guī)定執(zhí)行。
??????? 2.發(fā)生二級機電設備事故的取消包機責任人包機工資，并對事故直接責任人每人罰款500-2000元，對事故間接責任人及現(xiàn)場安全監(jiān)督人每人罰款300-2000元，對班組長罰款500-2000元，對隊組負責人罰款500-3000元，對機電科業(yè)務主管罰款300-2000元；其他人員根據(jù)事故原因給予300-1000元經(jīng)濟處罰。
??????? 3.發(fā)生三級機電設備事故的取消包機責任人包機工資，并對事故直接責任人每人罰款300-1000元，對事故間接責任人及現(xiàn)場安全監(jiān)督人每人罰款200-500元，對班組長罰款200-1000元，對隊組負責人罰款200-1000元；其他人員根據(jù)事故原因給予100-500元經(jīng)濟處罰。
??????? 4.單位發(fā)生事故以后，當班操作工、運行工、現(xiàn)場安全員或班組長應立即向調度室匯報，10分鐘內未匯報視為不及時匯報，30分內被他人搶先匯報視為隱瞞事故，隱瞞事故或不及時匯報事故，責任人要受到300-500元處罰，嚴重者給于降級處分。
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?????????????????????????????????????? 機電科??
???????????????????????????????????? 2016年3月27日
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