【頒布日期】1989/07/17  
　　【實施日期】1989/07/17  
　　第—章 總 則  
　　第—條 為保障國家勞動衛(wèi)生方針政策及機械電子工業(yè)部有關規(guī)定的貫徹執(zhí)行，防止或減少職業(yè)危害的發(fā)生，不斷改善勞動環(huán)境，特制訂本規(guī)定。  
　　第二條 本規(guī)定適用于機械電子行業(yè)企、事業(yè)單位和各級衛(wèi)生監(jiān)察機構。  
　　第二章 監(jiān)察機構及其職責  
　　第三條 設部和省二級監(jiān)察機構，共同組成監(jiān)察網(wǎng)，對機械、電子行業(yè)企、事業(yè)單位實行工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察。  
　　第四條 監(jiān)察機構的職責  
　　（一）監(jiān)督檢查企、事業(yè)單位對國家和機械電子行業(yè)有關工業(yè)衛(wèi)生方針、政策、法規(guī)、標準和規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況。  
　?。ǘ┍O(jiān)督檢查企、事業(yè)單位的新建，改建、擴建和技術改造以及引進項目中有關“工業(yè)衛(wèi)生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產(chǎn)的規(guī)定”的執(zhí)行情況。  
　?。ㄈ└鶕?jù)國務院國發(fā)［l979］ 100號文件精神，對企、事業(yè)單位勞動保護措施計劃的實施和經(jīng)費的使用進行監(jiān)督檢查。  
　?。ㄋ模τ兄卮箅[患或職業(yè)危害嚴重的企、事業(yè)單位組織調查，發(fā)出“工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察通知書”，逾期不改的，對單位提出處理意見。  
　　（五）參與急性職業(yè)中毒事故的調查處理。  
　　（六）組織工業(yè)衛(wèi)生技術培訓。  
　?。ㄆ撸β殬I(yè)危害防治取得顯著成績的單位或個人，建議給予表彰和獎勵。  
　　第三章 監(jiān)察員及其職權  
　　第五條 工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察員條件：認真執(zhí)行黨的路線、方針和政策，堅持原則，作風正派，身體健康。具有一定政策水平與管理工作經(jīng)驗，熟悉工業(yè)衛(wèi)生技術工作的專業(yè)人員（從事本專業(yè)五年以上）。  
　　第六條 工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察員的選任  
　?。ㄒ唬┎抗I(yè)衛(wèi)生監(jiān)察員由各省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市推薦，報機械電子工業(yè)部審批。  
　　（二）省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察員由企、事業(yè)單位提名推薦，由省、市審批，報機械電子工業(yè)部備案。  
　?。ㄈ┕I(yè)衛(wèi)生監(jiān)察員由任命機關發(fā)給工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察員證書。  
　　第七條 工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察員職權  
　?。ㄒ唬└鶕?jù)選任機關的指令，憑監(jiān)察員證書可進入企、事業(yè)單位職業(yè)危害作業(yè)點進行監(jiān)察，參加有關會議，調閱有關資料，向有關人員了解情況等。  
　?。ǘ┰诒O(jiān)察工作中，可隨時向主管部門和上級監(jiān)察機關反映被監(jiān)察單位的工業(yè)衛(wèi)生工作與職業(yè)危害情況。  
　?。ㄈ┰趫?zhí)行現(xiàn)場監(jiān)察任務后，應與被監(jiān)察單位領導交換意見，提出問題和建議，必要時發(fā)出“工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察通知書”。  
　?。ㄋ模┕I(yè)衛(wèi)生監(jiān)察員執(zhí)行任務時，應深入實際，調查研究，實事求是。  
　　第四章 監(jiān)察程序  
　　第八條 監(jiān)察員執(zhí)行指令性任務時，憑監(jiān)察機關的公函開展工作。平時應努力做好所在單位的工業(yè)衛(wèi)生工作。  
　　第九條 執(zhí)行監(jiān)察任務中，應與被監(jiān)察單位主管部門負責人交換意見，填寫“工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察通知書”，經(jīng)被監(jiān)察單位負責人與監(jiān)察員共同簽字后，一式四份，由被監(jiān)察單位、主管部門、監(jiān)察機構和監(jiān)察員分別保存（通知書式樣附后）。  
　　第十條 違反國家及機械電子工業(yè)部工業(yè)衛(wèi)生法規(guī)的單位，于接到“工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察通知書”之日起1個月內，將治理計劃書面上報監(jiān)察機構；３個月內將治理計劃執(zhí)行情況書上報監(jiān)察機構，監(jiān)察員將按計劃分期監(jiān)察執(zhí)行情況及治理結果。  
　　第十—條 在“通知書”簽發(fā) ３個月后，被監(jiān)察單位如不上報治理計劃或執(zhí)行情況，將再次簽發(fā)“通知書”以督促被監(jiān)察單位執(zhí)行，第二次“通知書”簽發(fā)后１５日，被監(jiān)察單位仍不上報，或弄虛作假，則實施懲罰。  
　　第十二條 凡監(jiān)察機構實行懲罰時，必須立案，并報上一級備案。  
　　第五章 獎懲辦法  
　　第十三條 工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察員做出顯著成績者應予以表彰與獎勵，玩忽職守、濫用職權、徇私舞弊者應撤銷其監(jiān)察員資格，必要時給予政紀處分。  
　　第十四條 對被監(jiān)察單位和個人的懲罰包括：  
　?。ㄒ唬挝挥嘘P作業(yè)場所責令停產(chǎn)治理；  
　?。ǘ挝换蚱髽I(yè)法人代表通報批評；  
　　（三）對單位或企業(yè)法人代表給予行政處分；  
　?。ㄋ模挝粚嵤┍匾慕?jīng)濟懲罰。  
　　第十五條 對監(jiān)察機構的懲罰不服的單位或個人，可在接到處罰通知的15日內書面向上級監(jiān)察機構提出申訴，上級監(jiān)察機構的裁決是執(zhí)行懲罰的依據(jù)。  
　　第六章 附 則  
　　第十六條 執(zhí)行部級指令性監(jiān)察任務時，監(jiān)察員差旅費由被監(jiān)察單位承擔。  
　　第十七條 本規(guī)定解釋權屬機電部。  
　　第十八條 本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行。