| 崗位 | 序號 | 考核內(nèi)容扣分標準 | 應(yīng)得 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?分數(shù) | 扣分原因 | 扣減分數(shù) | 實得分數(shù) | |||
| 項目安全總監(jiān) | 1 | 未能協(xié)助項目經(jīng)理建立本項目安全生產(chǎn)監(jiān)督保證體系，并組織落實，扣5分。未能配合主管安全生產(chǎn)的副經(jīng)理專職負責項目安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，扣5分。 | 10 | ||||||
| 2 | 未能負責分公司全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的總體策劃與部署，并督促實施，扣5分。 | 5 | |||||||
| 3 | 未能具體組織實施安全工作計劃，督促落實安全生產(chǎn)責任制；并督促項目部職工工傷保險和意外傷害保險辦理，扣10分。 | 10 | |||||||
| 4 | 未能直接領(lǐng)導項目部安全生產(chǎn)管理部門開展工作，研究安全生產(chǎn)情況，協(xié)調(diào)項目部各部門完成有關(guān)安全工作，扣10分。 | 10 | |||||||
| 5 | 未能組織參加項目部安全生產(chǎn)檢查工作，及時解決生產(chǎn)過程中的安全生產(chǎn)問題，扣15分。 | 15 | |||||||
| 6 | 未能參與制定項目部安全技術(shù)措施經(jīng)費的使用計劃，保證項目部安全生產(chǎn)投入的有效實施，扣5分。 | 5 | |||||||
| 7 | 未能健全項目安全獎懲辦法，參與安全獎懲的考核工作，保證安全生產(chǎn)工作有計劃、有目標、有檢查、有落實、有考核、有獎罰，扣15分。 | 15 | |||||||
| 8 | 未能組織實施項目的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預案，扣15分。 | 15 | |||||||
| 9 | 項目部發(fā)生一般及以上事故，未能親臨事故現(xiàn)場，參加傷亡事故調(diào)查、分析和處理過程中的具體工作，并督促實施，扣15分。 | 15 | |||||||
| 合計 | 100 | ||||||||
| 考核負責人 | 考核成員 | ||||||||
| 受考核人 | 考核時間 | 考核結(jié)果 | |||||||
注：
1、每3個月進行一次安全生產(chǎn)責任制考核；
2、考核結(jié)果分為“稱職”、“較稱職”、“不稱職”三類，其中實得分數(shù)達到90分以上（包括90分），評為“稱職”；實得分數(shù)小于90分且大于或等于70分，評定為“較稱職”，實得分數(shù)在70分以下，評定為“不稱職”。
安全生產(chǎn)績效考核制度安全生產(chǎn)管理考核細則安全員考核辦法及考核細則運維部運行績效考核管理辦法安全生產(chǎn)考核與獎懲辦法（試行）消防安全管理考核細則安全生產(chǎn)責任制及考核辦法某企業(yè)安全考核細則和評分標準
